12月1日，為積極響應(yīng)集團(tuán)新文化傳承要求，提升公司凝聚力，總經(jīng)理高繼華與北京永新的事業(yè)伙伴們集聚一堂，開(kāi)展公司首次新文化傳承培訓(xùn)。

活動(dòng)伊始，全體參訓(xùn)人員觀看集團(tuán)新文化宣傳片、合唱新奧司歌，為培訓(xùn)渲染了熱情的開(kāi)場(chǎng)氛圍。隨后高總宣貫正式開(kāi)始，字字生情的話語(yǔ)從會(huì)場(chǎng)進(jìn)入到每位員工的心中。結(jié)合新奧發(fā)展史，大家對(duì)新奧創(chuàng)建現(xiàn)代能源體系、提高人民生活品質(zhì)的企業(yè)使命有了更深刻的理解，對(duì)成為一家受人尊敬的創(chuàng)新型智慧企業(yè)的遠(yuǎn)景有了內(nèi)心的追求，對(duì)集團(tuán)文化中企業(yè)哲學(xué)，源自客戶、成就彼此、共創(chuàng)生態(tài)有了共識(shí)。通過(guò)高總結(jié)合自身在新奧歡顏進(jìn)取、價(jià)值人生的經(jīng)驗(yàn)分享，事業(yè)伙伴們有了新動(dòng)力。今后，本著共同的價(jià)值觀，執(zhí)守良知、崇尚自驅(qū)、成在數(shù)據(jù)、樂(lè)于分享，將有底線、有動(dòng)力、有資源、有追求砥礪前行，助推公司，成就自我。   

活動(dòng)接近尾聲，高總與參訓(xùn)人員進(jìn)行了深入的互動(dòng)，并再次強(qiáng)調(diào)文化的核心內(nèi)容、邏輯關(guān)系及重要性，通過(guò)提問(wèn)檢驗(yàn)了大家的學(xué)習(xí)成果，加深了理解，也提出了期望和要求。他懇切地說(shuō)到，“新奧是一個(gè)偉大的公司，我們?cè)趰湫碌臅r(shí)代提出自己的新文化，為所有員工指出一條長(zhǎng)遠(yuǎn)的道路。我們要充滿信心，鼓足干勁，踐行新奧集團(tuán)文化！”

最后，由李延新總對(duì)大家的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行了充分肯定，他提出接下來(lái)一系列文化落地行動(dòng)將有序開(kāi)展，未來(lái)我們將以文化匯聚前行的動(dòng)力，以自驅(qū)爭(zhēng)做優(yōu)秀新奧人。